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英国薪资涨幅20多年来最快，却仍招不到人，岗位空缺逾116万！

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发布时间: 2023-01-19 08:05:00　浏览量: 612次

地区: 全英国
性质: 团体
地点: 英国
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英国工资较上年同期上涨6.4%，达到了2001年有记录以来的最高涨幅

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英国薪资涨幅20多年来最快，却仍招不到人，岗位空缺逾116万！

英国国家统计局(ONS)的官方数据显示，去年英国工资增速达到了20年来的最高水平。工资较上年同期上涨6.4%，达到了2001年有记录以来的最高涨幅。

与此同时，在截至11月的三个月里，英国失业率为3.7%，仅略高于1974年以来的最低水平。

英国薪资涨幅20多年来最快，却仍招不到人，岗位空缺逾116万！
英国劳动力市场指标（2022年9-11月）

强劲的劳动力市场

Labor Market

劳动力市场强劲，劳动力紧缺，赋予员工们前所未有的工资议价能力。

从数据来看，私营企业的薪资压力最为严重，平均工资上涨达到了7.2%的水平。

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而由于生活成本的压力开始显现，一些自疫情开始以来离开劳动力市场的人们已经开始重新寻找工作。

除2020年2月至11月期间，就业人数有所下降，现在已回到疫情前的上升趋势中。

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英国财政大臣杰里米·亨特在评论这些数据时表示：

“即使面临全球经济挑战，英国劳动力市场仍然保持弹性，工资单上的雇员人数创下了纪录。帮助人们进一步提高工资的唯一最好方法是坚持我们今年将通货膨胀率减半的计划。”

“我们绝不能做任何有可能将高价格永久嵌入我们经济的事情，这只会延长每个人的痛苦。”

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杰里米·亨特

涨薪仍难招工

Labor Market

在2022年11月发布的秋季预算案中，英国的最低工资已经从每小时9.50英镑提高到10.42英镑，这意味着全职工人的年薪涨幅超过1600英镑，此举惠及超过250万在英国工作的员工。

同时承诺，今年开始，英国的福利和养老金将随着通货膨胀而提高10.1%。

相关阅读：【重磅】英国秋季预算案发布，全民涨工资！

英国薪资涨幅20多年来最快，却仍招不到人，岗位空缺逾116万！

虽然英国劳动力市场有所复苏，工资上涨幅度快，但数据却仍显示，2022年10月至12月，英国劳动力市场平均有116.1万个职位空缺。

英国董事协会首席经济学家Kitty Ussher表示：

“目前英国劳动力市场仍然非常紧张，在招聘技术人员方面仍存在严重困难。”

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在2022年下半年，英国“四大”就曾对员工集体涨薪：

普华永道宣布对员工进行10年来“最显著”的加薪，此次加薪将使70%的员工获得至少7%的加薪 (其中一半的员工加薪9%或更多)，审计类职位起薪将提高10%；

毕马威则宣布对15800名英国员工加薪至少2000英镑，称这是“对员工的5170万英镑额外投资”；

德勤和安永也均对其员工进行了不同程度的加薪。

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说起在伦敦找工作，就不得不提到普华永道和安永总部所在的伦敦金融城！

这仅仅一平方英里区域，不仅是英国主要的商业与金融中心，更是全球最重要的金融中心之一。

这里坐落着英格兰银行（英国央行）、伦敦证券交易所，劳埃德银行集团，渣打银行，等3000多家银行金融机构办事处。

75%的世界五百强公司把欧洲总部设在金融城，另外这里还有世界上三分之二的顶级律师事务所。

伦敦金融城创造着伦敦十分之一的就业岗位，每年有上千家创业公司在这里诞生。目前有超过50万的职场精英在此工作，他们的平均工资大约是全英平均水平的3倍。

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